0-uren contract

Het uitzendbureau voor & door jongeren

0-uren contract

Wat is een 0-uren contract?

Het betekent niet dat je geen uren werkt, natuurlijk. 0-uren geeft aan dat er geen vaste werkuren zijn. Zo kan je flexibel opgeroepen worden om te werken. Je wordt uitbetaald op het aantal uur dat je hebt gewerkt.

Het grote voordeel van 0-uren contracten voor werkgevers

De werkgevers kan het personeel met een 0-uren contract maximaal flexibel worden ingezet. De werkgever roept de werknemer op wanneer hij of zij personeel nodig heeft. Dat betekent dat alleen loonkosten worden gemaakt wanneer het volgens de werkgever nodig is.

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *